AUSSTELLER:INNEN ’23

Soziales, Gesundheitswesen

Mitarbeiter:innen
4.500
Standorte
vertreten in 8 Bundesländern,
über 250 Einrichtungen
Firmensprachen
Deutsch
Sehr gute Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich!
Kontakt
  • per E-Mail
  • per Online-Formular
Adresse

Königsberger Str. 28

12207 Berlin

Ansprechperson

Sabine Kramer

030 768842068

Über uns

Das EJF (Evangelisches Jugend- und Fürsorgewerk) ist ein bundesweit tätiges, christlich geprägtes Unternehmen der Sozialwirtschaft. Es schafft Hilfe für Menschen aller Altersgruppen und Glaubensrichtungen, die eine besondere persönliche und soziale Zuwendung brauchen. Das EJF entwickelt und betreibt ambulante und stationäre Angebote für Menschen mit Behinderung, für Kinder, Jugendliche und Familien, für wohnungslose und geflüchtete Menschen, für Seniorinnen und Senioren. Zum EJF gehören außerdem Einrichtungen der Kindertagesbetreuung, Beratungs- und Bildungsarbeit sowie Integrationsunternehmen.

Das EJF ist in den Bundesländern Berlin, Brandenburg, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Bayern, Niedersachsen und Nordrhein-Westfalen sowie Polen und Tschechien mit mehr als 4500 Mitarbeitenden an über 250 Standorten aktiv.

Darum sind wir Partner von STICKS & STONES

Das EJF verpflichtet sich durch die Unterzeichnung der Charta der Vielfalt, Vielfalt und Wertschätzung in der Arbeitswelt zu fördern. Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sollen Wertschätzung erfahren – und zwar „unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.“

Karrieremöglichkeiten
  • Berufsausbildung
  • Praktika
  • Werkstudierendentätigkeit
  • Abschlussarbeit (BA/MA)
  • Direkteinstieg
  • Young Professionals
  • Senior Professionals
  • Executive
  • Bundesfreiwilligendienst 
Zurzeit suchen wir
  • Erzieher (m/w/d)
  • Heilerziehungspfleger (m/w/d)
  • Pflegefachkräfte (m/w/d)
  • Sozialarbeiter/Sozialpädagogen (m/w/d)
  • und weitere Qualifikationen
Diese LGBTIQ+ bezogenen Maßnahmen und Leistungen bieten wir im Unternehmen an
  • Keine geschlechtsspezifischen Kleidungsvorschriften
  • Teilnahme an queeren öffentlichen Veranstaltungen (CSD/Pride/queere Straßenfeste/etc.)
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